株式会社ライブレボリューション|こだわり1 - L.BAR

黒と白の二色を基調に、挿し色の赤が溶け込むモダンなカウンター式カフェスペース。天井部からは、『L.BAR』のロゴ看板が下がり、とてもオフィス内とは思えない雰囲気が漂っている。ここは、ライブレボリューション(略して“L R(エルアール)”)になぞらえた、増永社長念願の“L.BAR(エルバール)”。

『スターバックス成功物語』を読んで以来、ずっと社内にカフェを設けたいと思っていた社長。イタリアのバール(注1)のイメージと掛け合わせ、自社オリジナルのカフェスペースを設けたのだ。専用のマグカップや紙コップまで作ってしまったほど、『L.BAR』への思い入れは強い。お客様へご提供する時に利用するのはもちろん、社員はいつでも好きな時に無料でコーヒーを楽しむ事ができるようになっている。

また、『L.BAR』の横には、全32席の広々としたスペース。休憩の用途以外にも、お客様との商談や会社説明会など、多機能に利用できるこの空間は、その利便性はもちろんの事、会社のブランディングへも繋がっているのだ。

バールで提供される紙コップの裏面には企業理念である『LR HEART』の一ページ目の英語版が記載されている。ご覧になりたい方は、是非一度、足を運んでみてくださいね。

フラットな組織

社内の様子

社長
弊社では、本人の自己評価や売り上げは一切考慮されない『Six Members Valuation (360度評価)』という昇給・評価制度を取り入れています。

当事者を取り巻く6名のメンバー(上司、同期、後輩等)が1組となって、弊社独自のwebシステムを通じてお互いの評価を行うのです。具体的な内容としては、企業理念である『LR HEART』の価値観を守れているかどうかの4段階評価と、パフォーマンスの15段階評価のふたつから成り立っています。このふたつを掛け合わせると、自動的に昇給額が算出されるようになっているのです。

田中
それは、変わった給与体系ですね!

エントランス
エントランス

社長
そうですね。あまり詳しい内容をお話する事はできないのですが、単にその6名の平均値をとるのではなく、『LR HEART』の比重が高くなるアルゴリズムを作っています。イメージ的には、Googleのページランクのように、量だけでなくどれくらい重要なページからリンクされているかというのと同じ感覚です。

沖田
すごい仕組みになっているのですね!

社長
この『Six Members Valuation (360度評価)』制度では、全ての評価は周りの主観で判断されているので、結果としては客観になります。これは株式市場での株価の決定と同じ発想です。偶然当たった1人にしか評価されないと、「あなたは見てないじゃないか」という不信感を抱いてしまいますが、いつも自分の近くにいる人達から評価されると、一番見ている人の判断となるので、それが納得できないというのはあり得ません。

社内イベントでの1コマ
社内イベントでの1コマ

ですから、「会社」や「上司」が評価するという従来のあり方を改め、弊社では昇給権限をメンバーに譲っています。主権が「会社」ではなく、「メンバー」にあるので、大変民主主義的な制度といえるでしょう。

沖田
確かにその通りですね。ちなみに、6人という数字には、何か意味があるのでしょうか。

社長
そうですね。飲み会で一つの話題で盛り上がれるのは6人が限界だということに起因しています。また、組織に関しては、一般的な『部課長制』ではなく、『ユニット制』というフラットな組織制度を取り入れています。一般的な会社で見受けられる「部長」や「課長」といった役職が弊社にはなく、ユニットメンバーとユニットリーダー、役員のいずれかしかありません。1ユニットが多くても6名で構成されているというのは評価人数が6人であるのと同じ発想で、それがまとまりの保てる限界の人数だと思うからです。

カフェスペース

田中
おもしろい仕組みですね!

社長
『部課長制』にしてしまうと、ポストのために組織階層を増やしたり、無意味な管理職が生まれたりしてしまう可能性があります。このような弊害を取り除くため、当社では役職に給与を一切連動させず、「昇進」という概念をなくし、全員が経営者思考を持って取り組めるような組織体制にしているのです。

注1:イタリアなどの南欧で、軽食喫茶店の事を意味する。バーの様に酒類を飲むのが主ではなくコーヒー類を飲んだり、地域の情報交換をしたりする場所として使用されている。

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File 050

  • 株式会社ライブレボリューション
  • L.BAR
  • 100インチモニター
  • 新築のビル
  • Break Time
  • 社長インタビュー
  • ちょっと気になるビル・こだわりの街
Photo by 柏木鈴代 / KGP

株式会社ライブレボリューション

事業内容

モバイル広告及びブログ広告にかかわるプロフェッショナルサービスを提供と、メルマガ『プレジデントビジョン』の運営。

サイトURL

株式会社ライブレボリューション
http://www.live-revolution.co.jp/
プレジデントビジョン
http://www.president-vision.com/

会社ロゴ

書籍紹介

  • プレジデントビジョン 起業への情熱
  • ププレジデントビジョン 成功の方程式
 
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